Beruflicher Werdegang

Studium der Sozialarbeit & Sozialpädagogik am Fachbereich Sozialwesen der FH Braunschweig/Wolfenbüttel (heute: Ostfalia), Abschluß: Dipl.-Sozialarbeiter / Dipl.-Sozialpädagoge (FH)

Systemische Beratungsausbildung beim Verband Internationaler Insitute für systemische Arbeitsformen e.V. (viisa) in Marburg, Abschluß: Systemischer Berater (viisa / SG)

Studium im Aufbaustudiengang Supervision und Organisationsberatung der Universität Kassel, Abschluß: Dipl.-Supervisor (univ.)

Mitgliedschaften in und Zertifizierungen durch folgende Berufsverbände: Deutsche Gesellschaft für Supervision e.V. (DGSv), Deutscher Verband für Coaching und Training e.V. (dvct), Ev. Konferenz für Familien- und Lebensbertung e.V. (EKFuL), Systemische Gesellschaft e.V. (SG)

Langjährige Beruferfahrungen als Sozialpädagoge in der Kinder- und Jugendhilfe und der öffentlichen Verwaltung, als Familientherapeut in einer kinder- und jugendpsychiatrischen Klinik und als konzeptverantwortlicher Mitarbeiter für den Bereich Erziehungsberatung in einer Ev. Lebensberatungsstelle.

Seit 2001 freiberuflich als Supervisor, Coach, Trainer und Lehrbeauftragter an verschiedenen (Fach)Hochschulen tätig.

Lehrsupervisor in den Masterstudiengängen „COS – Coaching, Organisationsberatung & Supervision“ – UNIKIMS der Universität Kassel und „Supervision, Coaching und Organisationsentwicklung“ der Universität Oldenburg und in der Supervisionsweiterbildung am Supervisionszentrum Berlin.

Von 2007 bis 2011 Regionalgruppensprecher der DGSv-Regionalgruppe Südniedersachsen.

Im Februar 2010 hat mich der Vorstand der DGSv mit der Leitung der Projektgruppe „Supervision im beschäftigungsorientierten Fallmanagement“ beauftragt, die fachliche Positionen für die Supervision in diesem Feld der Arbeitsförderung erarbeiten wird.